Sappiamo cosa facciamo

Sono molti i motivi che ci rendono consapevoli della qualità che offriamo. Fra questi, il semplice fatto che negli oltre 140 anni di vita della nostra azienda, abbiamo avuto modo di sperimentare tante idee e di mettere a fuoco, con il tempo, quelle di cui siamo maggiormente convinti. Da ciò nasce il nostro impegno di riunire ergonomia, ecologia e procedimenti produttivi innovativi sotto un unico denominatore.

I trend non ci interessano, eppure siamo stati pionieri in molti campi: non per inseguire le tendenze, quindi, ma perché ci credevamo. Ad esempio, presentando nel 1925 la prima sedia girevole a molle d'Europa, vera pietra miliare non soltanto per noi, ma per l'intera economia: i lavoratori non erano infatti più impiegati soltanto nella produzione, ma trascorrevano anche molte ore nei primi uffici. Nel 1971 abbiamo inaugurato il nostro reparto di ricerca e sviluppo, dotato del laboratorio per test e collaudi più grande e moderno di tutto il settore. E nel 1985, i coniugi Stoll hanno creato la fondazione Stoll VITA, per assicurare l'esistenza dell'azienda anche negli anni a venire.

Per noi erano fondamentali alcune condizioni: dalla fondazione dell'azienda nel 1871 da parte di Albert Stoll, i nostri prodotti sono Made in Germany, e non abbiamo mai intravisto un motivo valido per delocalizzare la nostra produzione all'estero, per risparmiare forse un po' di soldi. Inoltre la sostenibilità per noi non è una scoperta degli ultimi anni, utilizzata come strumento di marketing per vendere i nostri prodotti. Ci preoccupiamo infatti delle risorse del pianeta già da 50 anni, e nel 1995 siamo stati la prima azienda europea del settore a introdurre un sistema di ecogestione e audit.

Per questo – e naturalmente per i nostri prodotti – abbiamo ottenuto molti riconoscimenti. Oltre all'Umweltpreis, il premio per la salvaguardia dell'ambiente assegnato alle aziende del Baden-Württemberg, ricevuto nel 2012, solo nell'ultimo decennio siamo stati insigniti di oltre 30 onorificenze.

La diversità è la nostra forza

Ammettiamolo: dall'esterno, una seduta da ufficio non comunica la filosofia produttiva di chi l'ha realizzata. Sedendosi, si potrà forse avvertire che è più comoda, e sarà una sensazione nuova inizialmente; ci vorrà magari un po' più tempo per accorgersi di sentirsi bene, di essere meno stanchi e di lavorare meglio. E anche a questo punto, non è necessario chiedersi perché questa seduta sia diversa dalle altre. Ma tutto questo per noi è molto importante, perché il miglioramento della postura dei nostri clienti è il risultato della nostra filosofia aziendale, che si riflette nel prodotto finale. Anche i piccoli dettagli contano per garantire un insieme ben funzionante: per la soddisfazione dei nostri clienti e collaboratori e per migliorare l'ambiente in cui viviamo.

Alla base di questo vi è l'idea di offrire prodotti in grado di contribuire a migliorare la vita delle persone,e trova fondamento nella storia e nei soci della Sedus Stoll AG, i cui azionisti principali sono la Fondazione Stoll VITA (58,3%) e la Fondazione Karl Bröcker (31,3%).

Vai alla serie di video "Made in Germany" di Sedus.

Le esigenze in termini di qualità e l'amore per i dettagli creano un circolo virtuoso di energia creativa.

Video: Leather Working (English)

Amiamo il nostro lavoro e diamo un grande valore all'artigianalità dei prodotti.

Video: Veneer Working (English)