Faits et chiffres: ALL INCLUSIVE
La diversité en entreprise va au-delà de la simple équité. Un lieu de travail inclusif est le socle de la réussite et de résultats mesurables.
All inclusive
LA DIVERSITÉ ET L’INCLUSION, LEVIERS DE PERFORMANCE DES ÉQUIPES
LA DIVERSITÉ EST L’ART DE PENSER INDÉPENDAMMENT ENSEMBLE.
Parole d’expert: POUR UNE CROISSANCE INCLUSIVE
Entretien avec Toby Mildon, architecte de la diversité et de l’inclusion, fondateur du cabinet de conseil Mildon.
Nouveaux modèles: TENDANCES
Huit lieux, applications, initiatives, produits et/ou services qui soulignent l’importance d’une stratégie optimisant l’aménagement des espaces de travail.
Étude de cas: LES BUREAUX D’ALLIANZ À SYDNEY
Les besoins des individus sont au coeur de la conception des bureaux d’Allianz Nord.
Boîte à idées: UN BUREAU POUR TOUS
Promouvoir la diversité et l’inclusion constitue non seulement le bon choix, mais peut aussi devenir un véritable avantage concurrentiel.