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Dans la vie moderne au bureau, les lieux de retraite sont tout aussi importants que les lieux de rencontre inspirants. Cela nécessite des espaces qui allient tranquillité, élégance et discrétion – exactement là où l’archétype Work Café « Club » entre en jeu. En tant que type d’éspace polyvalent, il offre un environnement détendu et élégant pour tous les modes de travail et crée une atmosphère particulière qui rappelle un salon d’affaires exclusif.

Dans le monde du travail moderne, les frontières entre travail formel, interaction sociale et épanouissement individuel s’estompent. C’est précisément là qu’intervient le Work Café Hub: lieu de rencontre animé et polyvalent, il est le point central du bureau où tous les chemins se rejoignent, dans un esprit communicatif, collaboratif et non conventionnel. Dans cet article, vous en apprendrez davantage sur l’archétype Hub et découvrirez des exemples d’utilisation dans la pratique.

Expérimenter la durabilité, garantir la qualité, préserver les ressources : avec son magasin dusine, Sedus s’engage clairement en faveur d’une économie circulaire et d’un design contemporain pour les aménagemens debureaux. Le magasin d’usine Sedus à Dogern n’est pas réservé aux employés, mais ouvert à tous ceux qui recherchent des meubles de bureau ergonomiques, durables et de haute qualité à des prix attractifs. Il propose des articles retournés provenant de salons, d’expositions, de séances photo et d’échantillons de showroom, qui ont été soigneusement contrôlés et qui entament désormais une nouvelle phase de leur vie sous la devise « Second Life ».

Un design efficace . Des valeurs qui perdurent. En 2025, Sedus réaffirme sa position de leader avant-gardiste dans le domaine des solutions d’aménagement de l’espace de travail avec six nouveaux produits qui ont été récompensés à l’échelle internationale pour allier durabilité, fonctionnalité et design exceptionnel. Récompensées par l’iF Design Award et le Red Dot Award, ces solutions reflètent une philosophie de conception holistique fondée sur la pertinence de ses applications.

Lors de la Clerkenwell Design Week en mai 2025, nous avons eu le plaisir de rencontrer Hannah Nardini, l’une des principales stratèges britanniques en matière d’aménagement des espaces de travail. Avec son équipe chez WKSpace, elle se consacre à aider les organisations à créer des environnements de travail significatifs et tournés vers l’avenir. Chaque stratégie commence par une analyse approfondie des données et une collaboration étroite avec les employés à tous les niveaux, notamment par le biais d’ateliers visant à comprendre les priorités, à explorer la disposition culturelle au changement et à s’aligner sur une vision commune. En interne, l’équipe de WKSpace met en pratique ce qu’elle prône : travailler de manière flexible depuis les bureaux, les espaces clients, les cafés et les transports publics. Pour Hannah Nardini, une connexion Wi-Fi fiable, un mobilier ergonomique, des zones calmes et un design bien pensé qui allie fonctionnalité et bien-être sont des caractéristiques essentielles de tout espace de travail.

Dans un monde du travail qui mise de plus en plus sur la flexibilité, la créativité et la collaboration, les Work Cafés prennent une importance croissante en tant que zones de rencontre hybrides au sein des bureaux. Ils allient une atmosphère informelle à un design fonctionnel et créent des espaces qui invitent à travailler, à échanger des idées et à s’attarder. Cependant, tous les Work Cafés ne se ressemblent pas : différents environnements sont nécessaires en fonction de l’ambiance, de la tâche ou des besoins des employés.

Quand design, émotion et stratégie se rencontrent dans le nouveau showroom – coup d’œil dans les coulisses
Avec son nouveau HUB à Düsseldorf, Sedus a créé bien plus qu’un simple showroom : c’est la concrétisation d’un rêve de longue date. Un lieu plein de vie, d’échanges et d’idées nouvelles. Un espace qui ne se contente pas de montrer à quoi peuvent ressembler les environnements de travail modernes, mais qui les rend tangibles. Deux personnes qui ont contribué à façonner cet espace unique nous livrent leur point de vue : Mojdeh Barkhordar, responsable de l’équipe Workspace Design, et Marc Goergens, responsable des ventes Region Ouest de l’Allemagne.

Sedus Stoll AG s’est officiellement engagée à respecter les objectifs scientifiques de l’initiative Science Based Target initiative (SBTi), s’engageant ainsi à atteindre des objectifs climatiques à court et moyen terme conformes à l’objectif de 1,5 degré fixé par l’accord de Paris sur le climat. Par cette démarche, l’entreprise souligne sa responsabilité en matière de protection du climat et envoie un signal fort en faveur de pratiques commerciales durables dans le secteur du mobilier de bureau.

Notre monde du travail évolue, tout comme l’environnement de bureau. Les structures rigides et l’obligation constante d’être présent font place à une nouvelle flexibilité. Le télétravail, le travail à distance et les modèles de travail hybrides sont désormais bien établis. Ce ne sont pas seulement les lieux de travail qui changent, mais aussi nos attentes vis-à-vis du bureau. Les employés d’aujourd’hui recherchent des espaces inspirants, flexibles et accueillants, qui soient plus qu’un simple bureau.

À l’ère du travail hybride, où les frontières entre les bureaux à domicile, les bureaux en entreprise et les espaces de travail mobiles continuent de s’estomper, le bureau traditionnel doit être repensé en profondeur. Le lieu de travail n’est plus seulement un espace fonctionnel, il évolue vers un environnement qui inspire, connecte et favorise à la fois le travail concentré et la créativité collaborative. Au cœur de cette transformation se trouvent des espaces de travail spécifiques.

Le bien-être n’est pas une tendance passagère, c’est un besoin fondamental de l’être humain. Selon Gympass 2024, 93 % des employés considèrent leur bien-être comme aussi important que leur salaire. Ce changement de valeurs transforme nos attentes vis-à-vis de notre lieu de travail : de l’accès à la lumière naturelle et aux espaces sociaux aux sanctuaires acoustiques, les employés d’aujourd’hui recherchent des environnements qui les soutiennent de manière holistique.

À une époque où le monde du travail connaît une transformation rapide, un nouveau concept spatial gagne en importance : les espaces communs hybrides et ductiles. Ces environnements allient flexibilité, communauté et bien-être, formant ainsi la base de lieux de travail modernes et dynamiques.