El proyecto, desarrollado por I-AM Studio, demuestra de forma impresionante cómo se puede diseñar la concentración no solo desde el punto de vista organizativo, sino, sobre todo, espacial.
La concentración como cualidad espacial
En el corazón del concepto de diseño se encuentra una idea clave: la concentración no se logra simplemente eliminando las distracciones; surge de entornos que fomentan una sensación de seguridad, arraigo y control.
Los arquitectos de I-AM describen su enfoque de la siguiente manera:
«La concentración es un estado que debe estar respaldado por una intención espacial. Diseñar para la concentración significa ir más allá de eliminar las distracciones: se trata de crear entornos que ayuden a las personas a sentirse arraigadas, seguras y en control de su atención».
El concepto se basa en dos principios estrechamente relacionados:
- Experiencias multisensoriales
- Control específico de la energía mental
Los hallazgos neurocientíficos muestran que los estímulos táctiles y propioceptivos en particular —es decir, las impresiones sensoriales que afectan a la percepción corporal y a la conciencia espacial— contribuyen de manera decisiva a estabilizar lo que se conoce como espacio peripersonal. Esta sensación de orientación espacial crea las condiciones para una atención sostenida.

Habitación cerrada con protección acústica y pantalla visual proporcionada por plantas
Diseño multisensorial para una atención estable
Para favorecer estas condiciones, se han coordinado con precisión los materiales, los colores, la iluminación y la acústica.
- Las superficies mates reducen la distracción visual
- La iluminación suave e indirecta favorece un ambiente tranquilo
- Los colores neutros promueven el equilibrio emocional
- Los materiales fonoabsorbentes minimizan las distracciones acústicas
El resultado es una experiencia sensorial armoniosa que envía señales claras y coherentes, lo que favorece la capacidad de concentración.

Puestos de trabajo individuales periféricos con luz natural y acabados naturales
Transiciones suaves en lugar de separaciones rígidas
Aunque las formas de trabajo colaborativo desempeñan un papel central en la nueva sede, las zonas de concentración son siempre fácilmente accesibles. La distribución evita deliberadamente los límites rígidos y, en su lugar, se basa en zonas de transición que permiten un cambio intuitivo entre las áreas de comunicación y las de concentración.
Esto crea espacios flexibles, como nichos adyacentes a las zonas de descanso, que favorecen tanto las consultas rápidas como los momentos de trabajo individual y concentrado.
«En I-AM, creemos que la concentración no se reduce al silencio, sino que tiene que ver con la autonomía», explican los arquitectos.
Esta actitud se refleja en todo el diseño: los empleados son libres de elegir dónde y cómo quieren trabajar, dependiendo de la tarea, su nivel de energía y sus preferencias personales.
Salas de concentración diferenciadas para diferentes necesidades
La sede de Ford Otosan ofrece una amplia variedad de espacios de trabajo que abarcan 1.400 m² y están específicamente adaptados a diferentes necesidades cognitivas:
- Salas de concentración profunda: Salas cerradas y minimalistas para períodos más largos de trabajo individual concentrado
- Zonas tranquilas: Áreas de trabajo compartidas y silenciosas con una densidad de estímulos reducida
- Rincones semicerrados: Puestos de trabajo con aislamiento acústico y protección visual
- Zonas blandas periféricas: Áreas tranquilas en la periferia, cerca de las zonas comunes, ideales para tareas breves que requieren concentración
Cada uno de estos espacios sigue el mismo principio rector: ayudar a las personas a sentirse presentes, seguras y concentradas.

Un pequeño rincón en un espacio diáfano que crea una atmósfera íntima y tranquila, adecuada para el trabajo concentrado
Conclusión: la concentración requiere algo más que silencio
El proyecto de Ford Otosan demuestra que fomentar la concentración va mucho más allá de las medidas tradicionales, como la reducción del ruido. La clave es un entorno que comunique a través de los sentidos, proporcione orientación y canalice la energía mental de forma específica.
Un enfoque basado en la percepción sensorial humana: crear espacios de trabajo que apoyen todas las dimensiones del trabajo moderno: colaboración, flexibilidad y concentración profunda.
Puede encontrar más ejemplos de oficinas de concentración en el último número de Sedus INSIGHTS N° 20.
canales de redes sociales:
